2013年10月31日（周四）下午1:30，上海大学2014年毕业生就业信息发布会顺利召开。在学校党委常委、副校长叶志明教授的指导和关心下，来自金融、制造、服务、通信等各行业的120多家用人单位领导及人力资源部经理应邀参加了发布会。部分学院和相关部处领导、学生代表也出席了会议。

   就业成果可喜 形势依然严峻 

在校领导的重视和关心下，在相关部门和各学院（系）的积极配合下，我校2013年毕业生就业工作取得了可喜的成果，就业率达98.13%，位居上海市前列。而我校2014年毕业生人数将达到9485人，其中研究生2884人，本科生5574人，高职生1027人，毕业生就业形势依然严峻。为了进一步推进上海大学2014年毕业生就业工作，倾听用人单位的心声，充分展示我校独特的人才培养模式和教育教学理念，实现校、企、学生三方互动和共赢发展，我校特召开此次信息发布会。

   信息全面公开  校企真诚互动

发布会伊始，招毕办副主任王佩华用生动翔实的数据介绍了我校近年来毕业生就业质量情况，进行了2014年毕业生源信息发布。她真诚地感谢各用人单位对我校就业工作的大力支持，真切希望与各用人单位保持长期合作的关系并继续招聘我校毕业生，同时能够听到有利于我校人才培养的宝贵意见和建议。

接着，会议进入了学生与用人单位代表互动环节。来自不同学院的4名2013届、2014届本硕毕业生分别展示了自己的求职简历，讲述了求职经历和心路历程，并将求职路上的困惑和问题求教于经验丰富的用人单位领导和HR们。用人单位代表分别从学习能力与综合素质的培养、增强自信、诚实求职等方面给出了指导性意见，希望毕业生勇敢地走出第一步、耐心等待、多参加实习和社会实践活动、增强自己的核心竞争力，将会“天生我材必有用”。让人欣慰的是，因为4名学生的突出表现，用人单位也纷纷给他们抛出了 “橄榄枝”。

随后，叶校长、部分学院领导与用人单位代表进行了交流和互动。学院领导向与会嘉宾介绍了学院相关专业人才培养的特色和优势，希望用人单位能招收我校更多的优秀毕业生；用人单位代表则都对我校毕业生给予了较高评价，如踏实肯干、稳定性和适应性强等。当然也希望学校在扎实专业基础、提高学习能力、提高英语等交流和表达能力、端正就业观念等方面进一步引导学生。

   努力对接需求 我们走在路上

最后，针对用人单位提出的关于学校如何应对供需脱节、如何培养创新性人才等问题，上海大学党委常委、副校长叶志明教授坦诚地谈了以下三个方面：一是上海大学已经使用大数据来指导学校的教学管理和招生工作，用就业市场的需求进行专业预警；二是学校在长期的办学实践中，形成了“打破四堵墙、培养全面发展、具有创新精神的人”的独特教育理念，倡导理工类学生多学点人文知识，人文经管类学生多学点理工科知识，注重实践能力与动手能力的培养；三是学校努力营造有利于培养创新性人才的环境，循序渐进地推进人才培养工作和教育教学改革，真诚地希望用人单位为我校的人才培养工作提出宝贵建议，虽然任重道远，但我们已经走在路上。

此次信息发布及交流研讨会，增进了校、企、学生三方的了解，为推动校企长期合作、促进了我校2014年毕业生充分就业和就业工作的长效性发挥了重要作用。